山河屯局公司深入贯彻上级关于森林防灭火工作会议精神，积极召开春季、秋季森林防火工作会议，部署分析研判防火形势，结合“清明节”“五一”“十一”高火险期重要节点重要时段，全力以赴做好森林防火各项工作。公司将施业区划分成三个联防战区，召开联防工作会议，签订联防协议。严格落实“三清单一承诺”工作机制，层层落实森林防火责任，与山上林场签订《森林防火工作责任状》，与属地部门、周边村屯签订联防协议，实行联防联控防火责任。把林长制工作与森林防火工作协同推进，做到“守土有责、守土负责、守土尽责”，推动各级林长和管护人员“入网入格”。
加强预警监测机制。各基层单位严格落实24小时值班值宿制度，在橙色预警时期实行双带班制度，并运用现代科技，提升管护手段，发挥“五位一体”监测效能，提高了林区预警监测能力，密切关注卫星热点信息，发现情况第一时间核查，真正做到“打早、打小、打了”。成立靠前驻防磨盘山、凤凰山防火中队两支，开展局场两级“龙威2024-1”扑火应急实战演练和“龙威2024-2”森林防灭火紧急避险演练共30次，完善修订2024年森林防灭火应急预案，各单位配备安全官，提高防灭火人员的安全意识。联合举办“林海丁香”森林消防专业技能比武大赛，通过练兵比武活动展现森林消防队员们应急处突的能力水平。组织技术人员对灭火机具、防火车辆、通讯电台等设施设备进行维修维护，建设森林防火指挥中心和生态建设指挥中心，为林场配备卫星电线座瞭望塔，为各瞭望塔安装林火远程视频监控。
防汛期内，公司防汛指挥部时刻保持临战状态，科学调度、主动应对，层级落实防汛责任，发挥逐级联动机制的作用，确保防汛工作有序进行。2024年，签订防汛协议（承诺书）892份。严格值班制度，加强预警预报。落实防汛24小时值班、领导带班制度，配备卫星电话，确保及时发现和掌握汛情，随时处置突发事件。严格落实“预警-叫应-反馈”工作机制，与属地政府协同作战，及时掌握降雨量、水位等关键信息，为防汛决策提供科学依据。加强监督检查，排查汛期隐患。督导各林场定期开展安全度汛风险隐患排查，建立排查整改台账。公司出动局级检查频次210人次，场级巡查频次2609人次加强河道管理，维护基础设施。公司组织清理河道228.9公里，开展河湖库“清四乱”排查整治工作，对水库堤防、水闸等防汛基础设施检查和维护，更换企业河湖长公示牌、小微水体公示牌、转移避险路线余块。
增加物资储备，优化人员配置。储备防汛抢险物资，采取自储、协议储备等方式，设置抢险物资储备库15个，储备重要抢险物资，坚决做到物资、管理、人员三到位，未雨绸缪，防患于未然。公司组织各单位成立15人的青壮年应急抢险救援队，全天候应急，随时待命，为保障转移安置群众，减少灾害损失奠定了基础。优化应急演练，提高救援质量。组织局级演练2次、场级演练14次，进一步提高了救援团队的协作能力和应急反应速度。领导提前落位，人员提前转移。对极端天气，坚持关口前移、防线前置，以“四不一确保”为工作原则，坚持人员提前全部转移的决策，努力把灾害损失减小到最低程度，切实保护人民群众生命财产安全。扎实宣传引导，加强培训教育质量。加大宣传教育覆盖面，向广大干部职工持续宣传暴雨洪涝灾害的危害性和应对措施，增强职工群众自我保护和自救互救能力。
山河屯局公司始终坚持“以人为本，安全发展”“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，牢固树立“红线”意识和“底线”思维，以全面落实安全生产主体责任和安全生产“党政同责，一岗双责”，以及“管行业必须管安全，管业务必须管安全，管生产经营必须管安全”的原则，深入开展“安全生产治本攻坚三年专项行动”，进一步完善安全生产督导检查机制，强化事故隐患排查整治，努力消除各类事故隐患，确保了林区安全生产形势持续稳定。2024年，公司召开安全生产工作会议12次，重要时间节点，深入基层督导检查安全生产工作。制定相关方案制度，有序推进公司安全生产治本攻坚三年行动。加强隐患排查治理。增强安全生产督导检查力度，对消防安全、燃气安全、林区道路交通安全、森林抚育生产安全、危化品经营安全、森林调查设计安全、国债项目防火道路、生态旅游安全多种经营生产安全等重点行业领域，做好“春节”“两会”“五一”“端午”“中秋”“国庆”“亚冬会”等重要时间节点安全生产督导检查。2024年，共派出检查组58个，检查人员227人次，检查基层单位以及直属企业1750次，共发现隐患问题48条，下发整改提示函29个，隐患整改48个。
